Developing Intercultural Competences for Enterprises

Developing Intercultural Competences for Enterprises

Postat de: admin Ultima actualizare: Marti, 30/06/2015 1737 Vizualizari
Developing Intercultural Compteneces for Enterprises
 
CINE SUNTEM NOI? 
Fundatia pentru Cultura si invatamant "Ioan Slavici", isi continua activitatea in domeniul proiectelor europene, de data aceasta in calitate de partener, in cadrul proiectului “Developing Intercultural Competences for Enterprises” prin programul Leonardo da Vinci. Proiectul se implementeaza in parteneriat intre: Fundatia Mondinsieme-Italia si Asociatia DarVoce Reggio Emilia- Italia, Akdeniz Ilce Milli Egitim Mudurlugu-Turcia, FSEA - Federazione svizzera per la formazione continua - Elvetia. 
Proiectul a inceput in decembrie 2013 si se va finaliza in iunie 2015.
 
CE URMARESTE PROIECTUL?
            Obiectivul general al proiectului il constituie identificare si schimbul de bune practici in domeniul strategiilor de predare a competentelor interculturale imigrantilor, dezvoltand astfel o platforma eficienta de predare pentru: firmele multietnice interesate in a beneficia de diverse strategii si politici sociale responsabile cu scopul integrarii angajatilor la locul de munca si a tinerilor imigranti, care doresc sa isi imbunatatesca competentele profesionale.
             In cadrul proiectului vor avea loc 5 vizite de studiu: Italia (decembrie 2013), Elvetia (mai 2014), Turcia (octombrie 2014), Romania (martie 2015), Italia (iunie 2015).
 
 
GRUPUL TINTA (DIRECT SAU INDIRECT):
  • tineri imigranti de origini diferite;
  • firmele/angajatorii;
  • diversi actori din sectorul educational si de formare profesionala;
  • autoritati europene locale, regionale, nationale;
  • asociatii si diverse retele europene;
  • mediul academic (centre de cercetare, universitati);
  • publicul larg.
 
OBIECTIVE    SPECIFICE:
  1. Imbunatatirea  bunelor practici/ metodologiilor de predare a competentelor interculturale;
  2. Dezvoltarea de noi parteneriate in vederea accesarii unor noi proiecte europene;
  3. Schimb de experienta si bune practici intre parteneri in ceea ce priveste metodele de predare a competentelor interculturale, care le sa le permita angajatilor de diferite culturi sa lucreze impreuna.
 
REZULTATELE   PROIECTULUI:
  • 1 logo proiect;
  • 1 brosura proiect;
  • 1 website proiect;
  • un video Competentele  interculturale la locul de munca;
  • un ghid de bune practici ce vizeaza competentele interculturale, mesaje cheie, care sunt adresate actorilor relevanti in luarea deciziilor in politica;
  • 5 vizite de studiu in tarile partenere Italia (2 vizite), Elvetia, Turcia, Romania.

Documente atasate

inapoi la top